爲貫徹落實黨中(zhōng)央和省委、成都市委、崇州市委決策部署，進一(yī)步增強國有公司活力和競争力，以強化功能、突出主業、市場競争爲導向，發揮國有公司在全市人力資(zī)源市場的引導、帶動和支撐作用，奮力奪取疫情防控和實現經濟社會發展目标的雙勝利，截止2021年6月30日，文旅集團轄屬人資(zī)公司本年度共組織18場/次招聘工(gōng)作：
一(yī)、五十人以上招聘工(gōng)作
1.公司在2021年3月20日完成了崇州市公安局輔警筆試工(gōng)作，參加此次筆試人員(yuán)共87人，設置4個筆試室，1個備考室，在做好疫情防控的同時，确保此次了考試的安全、平穩、順利進行。
2.公司在2021年3月28日完成了崇州市公安局輔警面試工(gōng)作，參加此次面試人員(yuán)共66人，設置2個面試室，在做好疫情防控的同時，确保此次了考試的安全、平穩、順利進行。
3.公司在2021年6月6日完成了崇州市行政審批局工(gōng)作人員(yuán)面試工(gōng)作，參加此次面試人員(yuán)共53人，設置2個面試室。本次招聘工(gōng)作市人社局副局長李衛彬要求在做好疫情防控的同時，确保面試工(gōng)作安全、平穩、順利進行，市人社局紀檢組組長張志(zhì)勇、人資(zī)公司總經理陪同。
二、高層次人才引進
1.公司受崇州市三郎國際旅遊度假區管委會招聘委托，公開(kāi)招聘“員(yuán)額制”編外(wài)聘用人員(yuán)4名，所招聘崗位要求應聘人員(yuán)必須爲“雙一(yī)流”建設名單内大(dà)學或學科普通高等教育本科及以上，并取得相應學位。
2.公司受招聘成都市崇州都市農業産業功能區黨工(gōng)委管委會委托，公開(kāi)招聘“員(yuán)額制”編外(wài)聘用人員(yuán)5名，所招聘崗位要求應聘人員(yuán)學曆必須爲碩士研究生(shēng)及以上，并取得相應學位。
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